楚才考試服務公司黨支部根據院黨委統(tǒng)一部署和要求，確立“營造氛圍、加強引導、講求效果”的工作思路，結合實際、立足本職，深入開展黨的十七大精神學習活動。

    一是營造氛圍。黨支部制訂并實施了“五個一”學習計劃，即：召開一次支委會，對學習活動進行專題研究和部署；召開一次黨員大會，要求黨員帶頭學習好、貫徹好、落實好十七大精神；召開一次全體員工大會，進行深入學習貫徹落實十七大精神動員；撰寫學習心得，要求黨員在規(guī)定的時間內至少提交一篇學習十七大精神的體會；開辟一個學習專欄，張貼十七大學習宣傳資料，實現了學習、業(yè)務“兩手抓、兩不誤”的工作目標，全公司形成了人人學習、個個參與的群眾性十七大精神學習熱潮。

    二是加強指導。黨支部引導大家認真地“通讀、精讀、研讀”十七大文件。強調通讀，分批組織員工通讀十七大報告和新黨章。提倡精讀，組織全體黨員對十七大報告中提出的新任務、新要求、新目標、新戰(zhàn)略、新舉措以及新觀念、新提法、新表述，進行反復思考，力求準確理解、全面把握十七大精神；鼓勵研讀，要求每個黨員各選一個專題進行認真研讀，支部委員帶頭，當好研讀表帥，并及時召開十七大精神研讀交流會。支部委員及全體黨員在研讀交流會上分別就十七大召開的時代背景，什么是中國特色社會主義，科學發(fā)展觀的內涵，怎樣建設社會主義和諧社會，公司員工隊伍建設與人力資源開發(fā)、十七大與十六大黨章之異同等問題開展了交流和討論。通過研讀，使全體黨員加強了對十七大精神的理解，增強了貫徹落實十七大精神的自覺性。

    三是力求實效。在開展十七大精神學習活動中，堅持搞好“四個結合”，即：將學習十七大精神與年終工作總結結合起來，引導大家用科學發(fā)展觀審視2007年工作，規(guī)劃2008年發(fā)展；將學習十七大精神與制度建設結合起來，要求大家學習和執(zhí)行好公司管理制度，為進一步健全現代企業(yè)管理制度提出意見和建議，提高依法管理的水平；將學習十七大精神與黨建工作結合起來，用新黨章的規(guī)定和要求進一步加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用；將學習十七大精神與加強“五心修養(yǎng)”結合起來，要求大家進一步樹立吃苦耐勞的奉獻之心、認真負責的事業(yè)之心、開拓創(chuàng)新的進取之心、一視同仁的公正之心、團結協作的大局之心，全面落實科學發(fā)展觀，推動公司各項工作持續(xù)發(fā)展。（楚才考試服務公司黨支部供稿）